Consejos para recién graduados que buscan trabajo

Luego de graduarse, a los jóvenes no les resulta sencillo conseguir el trabajo ideal para recién egresados. Aquí se presentan nueve aspectos prácticos que pueden ayudar a obtener mejores resultados.

Alejandra Villegas
Alejandra Villegas

10 de octubre · 868 palabras

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Consejos para recién graduados que buscan trabajo - Búsqueda de Empleo

En un mercado laboral cada vez más saturado, conseguir trabajo como estudiante recién egresado puede ser difícil. Hay nueve aspectos que pueden ayudar a mejorar las oportunidades de éxito en la búsqueda de empleo.

Primero, es importante editar el perfil personal en las redes sociales para evitar que publicaciones comprometedoras perjudiquen la imagen profesional.

Además, es necesario investigar las empresas en las que se estaría interesado en trabajar, visitando sus sitios web y verificando si están contratando personal. Es fundamental adaptar la hoja de vida a cada trabajo específico y demostrar habilidades prácticas en el área de interés.

Otras estrategias incluyen conectarse con personas que trabajan en empresas deseadas, ampliar la red de contactos, y mejorar las habilidades técnicas mediante la realización de cursos en línea.

También es importante tener en cuenta las habilidades blandas, como la capacidad de comunicación y trabajo en equipo, ya que son altamente valoradas por los empleadores.

Para tener éxito en la búsqueda de un nuevo empleo, es fundamental contar con un plan estructurado y efectuar iniciativas adecuadas para aumentar las opciones de éxito laboral.

Luego de graduarse, no es tan sencillo conseguir el trabajo ideal para estudiantes recién egresados; sin embargo, hay nueve aspectos que ayudarán a obtener buenos resultados.

Actualmente, debido a que la cantidad de graduados es mayor que la de empleos ofrecidos, el mercado laboral se encuentra saturado; por eso es clave evaluar cuáles son las aptitudes que debe tener un profesional a la hora de ser contratado. Es un momento decisivo a nivel mundial y del cual Colombia no es ajena.

La búsqueda de un nuevo trabajo debe ser planeada y metódica, para así tomar iniciativas y acciones efectivas que aseguren el éxito y minimicen el riesgo.

Por este motivo, es indispensable contar con un plan estructurado para la búsqueda de un nuevo empleo para estudiantes y el lugar donde desarrollarse personal y profesionalmente. En este sentido, hay nueve aspectos estratégicos en los que se puede trabajar durante este tiempo de exploración.

  1. Editar su perfil. Esas fotos en fiestas y algo tomado podrán haber impresionado a sus amigos de Facebook, pero ahora podrían disuadir a un posible empleador de contratarlo. Los reclutadores hacen búsquedas amplias en la web sobre las personas que pretenden contratar, incluida la comprobación de sitios de redes sociales como Facebook, MySpace y Twitter. Si ha publicado fotos comprometedoras o una actualización de estado estúpida (por ejemplo, "Buen día. Creo que voy a llamar para decir que estoy enfermo e ir a la playa...") que le podría costar un trabajo, elimínela.
  2. Hacer su tarea. No crea que puede incluir su hoja de vida en alguna bolsa de trabajo y conseguir empleo para estudiantes universitarios, dice Janice Bryant Howroyd, CEO de la compañía de personal AppleOne. Usted debe estudiar todos los aspectos del campo de trabajo elegido y obtener información sobre las compañías que operan en esa zona. Visite los sitios web de las empresas y vea si están publicando vacantes. Si envía una hoja de vida, adáptela específicamente al puesto que está buscando.
  3. Prepararse para el traslado. ¿Vive en una ciudad donde las perspectivas de empleo son pocas? Usted puede incrementar mucho la posibilidad de conseguir un trabajo si lo busca en otras ciudades. En el caso específico de Colombia, la concentración más fuerte está en la capital, aunque existen varias ciudades del interior que ofrecen una buena oferta de diversos puestos de trabajo.
  4. Piense en pequeño. Muchos graduados se centran en las grandes empresas de marca, pero son las pequeñas y medianas empresas donde se está haciendo la mayor contratación. Un primer trabajo es una oportunidad para obtener experiencia. Cuanto menor sea la empresa y menor el personal, más probabilidades tendrá de adquirir una amplia gama de habilidades. Incluso puede empezar realizando prácticas profesionales para luego continuar la trayectoria laboral en la misma empresa.
  5. Establecer objetivos. Establezca metas diarias, tanto para el envío de un número determinado de hojas de vida como para el llenado de solicitudes o la búsqueda de nuevas oportunidades de empleo. Hacer un mayor esfuerzo que los demás aumenta notablemente las oportunidades de conseguir un trabajo.
  6. Ser persistente. Si usted va a una entrevista y no tiene más noticias del empleador, realice un seguimiento con una llamada telefónica. Si dieron el trabajo a otra persona, no se enoje; demuéstrese interesado. Pregunte amablemente al encargado si puede decirle si hubo algo que la otra persona hizo particularmente para impresionarlos o algo que usted hizo mal. Es probable que los comentarios lo ayuden a posicionarse mejor para la siguiente entrevista. Y si le dicen que la otra persona estaba más cualificada, no sea tímido al pedir que le indiquen qué debe tener en cuenta para la próxima oportunidad. Si usted no tiene trabajo en tres o cuatro meses, llame de nuevo para ver si alguna vacante se ha abierto.
  7. Trabaje sobre su red. Pregunte a sus amigos, a sus padres, a los amigos de sus padres, si saben de algo que le convenga. Consulte con la oficina de carrera de la universidad. Cuando hay cientos de personas que solicitan un empleo determinado, una referencia personal puede hacer que su postulación destaque.
  8. Obtener un trabajo temporal. Algunas compañías no están dispuestas a contratar personal permanente a tiempo completo, pero necesitan ayuda. Usted puede inscribirse en una empresa temporal, que lo envíe diariamente a estas compañías. Los beneficios: usted gana dinero, se familiariza con los empleadores y los empresarios llegan a conocerlo.
  9. No se desespere. Es un mercado maduro, por lo que podría tomar tiempo conseguir trabajo. Y cuando consiga el empleo, puede que no sea el "trabajo perfecto" que usted imaginó. Mantenga una buena actitud y no deje que lo afecte. Cada puesto de trabajo, incluso un empleo pesadilla, es experiencia en su hoja de vida y una referencia potencial para un nuevo empleador. No importa dónde termine trabajando; hay buenas probabilidades de que obtenga un mejor trabajo en muy poco tiempo.

Finalmente, la práctica de estos nueve aspectos clave de éxito durante la búsqueda de un nuevo lugar de trabajo llevará a obtener mejores resultados y a optimizarlos hacia una ruta de éxito.

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